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DOMO Chemicals (c) DOMO Chemicals
20.06.2024

DOMO Chemicals veröffentlicht Nachhaltigkeitsbericht 2023

DOMO Chemicals, ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich technischer Kunststoffe und nachhaltiger Lösungen, ist stolz auf seine bedeutenden Nachhaltigkeitserfolge im Jahr 2023, die im heute veröffentlichten Nachhaltigkeitsbericht detailliert beschrieben werden.

DOMO Chemicals erreichte 2023 die ISCC+-Zertifizierung (International Sustainability and Carbon Certification PLUS) für drei Produktionsstandorte und mehr als 300 Produkte aus PA6 und technischen Kunststoffen. Diese Zertifizierung ermöglicht es dem Unternehmen, den Kunden ein breiteres Spektrum an kreislauforientierten und biobasierten Lösungen anzubieten und damit sein Engagement für kundenorientierte Innovationen zu unterstreichen. Die Auszeichnung mit der EcoVadis Goldmedaille bestätigt das Engagement für Nachhaltigkeit.

DOMO Chemicals, ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich technischer Kunststoffe und nachhaltiger Lösungen, ist stolz auf seine bedeutenden Nachhaltigkeitserfolge im Jahr 2023, die im heute veröffentlichten Nachhaltigkeitsbericht detailliert beschrieben werden.

DOMO Chemicals erreichte 2023 die ISCC+-Zertifizierung (International Sustainability and Carbon Certification PLUS) für drei Produktionsstandorte und mehr als 300 Produkte aus PA6 und technischen Kunststoffen. Diese Zertifizierung ermöglicht es dem Unternehmen, den Kunden ein breiteres Spektrum an kreislauforientierten und biobasierten Lösungen anzubieten und damit sein Engagement für kundenorientierte Innovationen zu unterstreichen. Die Auszeichnung mit der EcoVadis Goldmedaille bestätigt das Engagement für Nachhaltigkeit.

Partnerschaften
Die Zusammenarbeit mit MARTOR, OMV und der Mitsubishi Chemical Group hat den effektiven Einsatz von recycelten und biobasierten Materialien ermöglicht. Diese Allianzen tragen entscheidend dazu bei, dass DOMO sein Ziel erreichen kann, bis 2030 etwa 20% seines Volumens an technischen Kunststoffen aus recycelten und biobasierten Materialien zu verkaufen. Im Jahr 2023 lag dieser Anteil bereits bei 13%.

Die Anstrengungen zur Reduzierung der Treibhausgasemissionen (THG) haben zu bedeutenden Ergebnissen geführt: Das Unternehmen konnte seine Scope-1- und Scope-2-THG-Emissionen im Vergleich zum Basisjahr 2019 um 29% reduzieren und ist damit auf einem guten Weg, sein Ziel für 2030 - eine Reduzierung um 40% - zu erreichen. Darüber hinaus hat das Unternehmen die Nutzung von Strom aus erneuerbaren Energien im Vergleich zum Vorjahr um 50 Prozent gesteigert und erreichte 2023 einen Anteil von 18 Prozent an seinen weltweiten Aktivitäten.

Source:

DOMO Chemicals

Helinox Creative Center Paris (HCC Paris) Foto Helinox
Helinox Creative Center Paris (HCC Paris)
20.06.2024

Helinox eröffnet ersten europäischen Flagship Store in Paris

Helinox hat am 19. Juni 2024 seinen ersten europäischen Flagship-Store, das "Helinox Creative Center Paris (HCC Paris)", eröffnet und expandiert damit nach Europa, nachdem es bereits Helinox Creative Center in Seoul, Busan und Tokio gibt.

Das HCC Paris befindet sich in der Rue du Perche 10, 75003, in einem historischen Gebäude aus dem Jahr 1830. Bei der Renovierung wurden viele der ursprünglichen architektonischen Merkmale des Gebäudes aus dieser Zeit erhalten. Die Besucher können diese historischen Elemente im gesamten Geschäft erleben.

In Zukunft wird das HCC Paris wie eine Galerie funktionieren, die ihre Kollektionen ständig verändert und an die lokalen Gegebenheiten anpasst. Dieser Ansatz zielt darauf ab, ein Ladengeschäft zu schaffen, das für die Besucher interessant und fesselnd bleibt, da es immer wieder Neues zu sehen gibt.

Helinox hat am 19. Juni 2024 seinen ersten europäischen Flagship-Store, das "Helinox Creative Center Paris (HCC Paris)", eröffnet und expandiert damit nach Europa, nachdem es bereits Helinox Creative Center in Seoul, Busan und Tokio gibt.

Das HCC Paris befindet sich in der Rue du Perche 10, 75003, in einem historischen Gebäude aus dem Jahr 1830. Bei der Renovierung wurden viele der ursprünglichen architektonischen Merkmale des Gebäudes aus dieser Zeit erhalten. Die Besucher können diese historischen Elemente im gesamten Geschäft erleben.

In Zukunft wird das HCC Paris wie eine Galerie funktionieren, die ihre Kollektionen ständig verändert und an die lokalen Gegebenheiten anpasst. Dieser Ansatz zielt darauf ab, ein Ladengeschäft zu schaffen, das für die Besucher interessant und fesselnd bleibt, da es immer wieder Neues zu sehen gibt.

Darüber hinaus plant das HCC Paris eine Vielzahl von künstlerischen und kulturellen Veranstaltungen, die auf die lokale Umgebung abgestimmt sind. Als traditionelle Outdoor-Marke wird Helinox nicht nur seine eigenen Produkte vorstellen, sondern auch mit verschiedenen anderen Marken und Produkten zusammenarbeiten. Ziel ist es, ein kulturelles Zentrum rund um Outdoor-Aktivitäten zu schaffen, das sowohl Helinox als auch die Outdoor-Kultur im Allgemeinen in den Vordergrund stellt.
Anlässlich der Eröffnung des HCC Paris plant Helinox eine besondere Zusammenarbeit mit Fragment Design des bekannten japanischen Designers Hiroshi Fujiwara. Die Kollektion umfasst ausgewählte Möbel und Accessoires von Helinox.

Source:

crystal communications GmbH

20.06.2024

Sächsische Staatsregierung zollt nord-ostdeutscher Textilindustrie Respekt

Am 19. Juni 2024 trafen sich die Mitgliedsunternehmen des Verbands der Nord-Ostdeutschen Textil und Bekleidungsindustrie e.V. (vti) im Helmholtz-Zentrum Dresden-Rossendorf e.V. zur 33. Mitgliederversammlung.

Thomas Lindner, Geschäftsführer der Strumpfwerk Lindner GmbH und Vorsitzender des Vorstandes des vti, eröffnete den öffentlichen Teil der Mitgliederversammlung mit einem Überblick zur aktuellen Lage der ostdeutschen Textil- und Bekleidungsindustrie. Im Bericht des Vorstandes ging Thomas Lindner auf die komplexen Herausforderungen ein, die die mittelständisch geprägten Textilunternehmen im letzten Jahr stark gefordert haben. Nachwirkungen der Corona-Krise, Belastungen durch den Ukraine-Krieg und die gestiegenen Energie- und Personalkosten wirkten sich stark auf die Wettbewerbsfähigkeit der Mitgliedsunternehmen aus. Lindner betonte, dass angesichts vielfältiger inflationärer Einflüsse die reinen Umsatzzahlen die reale Situation in den Unternehmen nicht abbilden können. Trotz wachsender Umsätze sinken die Erträge durch gestiegene Kosten in nahezu allen Bereichen.

Am 19. Juni 2024 trafen sich die Mitgliedsunternehmen des Verbands der Nord-Ostdeutschen Textil und Bekleidungsindustrie e.V. (vti) im Helmholtz-Zentrum Dresden-Rossendorf e.V. zur 33. Mitgliederversammlung.

Thomas Lindner, Geschäftsführer der Strumpfwerk Lindner GmbH und Vorsitzender des Vorstandes des vti, eröffnete den öffentlichen Teil der Mitgliederversammlung mit einem Überblick zur aktuellen Lage der ostdeutschen Textil- und Bekleidungsindustrie. Im Bericht des Vorstandes ging Thomas Lindner auf die komplexen Herausforderungen ein, die die mittelständisch geprägten Textilunternehmen im letzten Jahr stark gefordert haben. Nachwirkungen der Corona-Krise, Belastungen durch den Ukraine-Krieg und die gestiegenen Energie- und Personalkosten wirkten sich stark auf die Wettbewerbsfähigkeit der Mitgliedsunternehmen aus. Lindner betonte, dass angesichts vielfältiger inflationärer Einflüsse die reinen Umsatzzahlen die reale Situation in den Unternehmen nicht abbilden können. Trotz wachsender Umsätze sinken die Erträge durch gestiegene Kosten in nahezu allen Bereichen.

Die Statistik des Berichtsjahres zeigt deutlich eingebrochene Umsätze bei Mitgliedsunternehmen mit 50 und mehr Mitarbeitern. Auch der Start ins Jahr 2024 zeigt einen Umsatzrückgang von über 13 Prozent im Vergleich zum Vorjahr. Lindner verwies auf jüngste Insolvenzen von Mitgliedsunternehmen als deutliches Ausmaß der Konsequenzen der Herausforderungen des vergangenen Jahres und berichtete von Abgängen unter den Mitgliedsunternehmen. Dennoch konnte der vti 5 neue Mitglieder im Berichtsjahr begrüßen.

Weiterhin ging Thomas Lindner auf die Ergebnisse der Tarifverhandlungen ein, die kürzlich nach der dritten Verhandlungsrunde zusammen mit der IG Metall erarbeitet wurden. Auch wenn die finanzielle Schmerzgrenze der Mitgliedsunternehmen erreicht wurde, ergab sich mit den vereinbarten Rahmenbedingungen für die Textilunternehmen eine Planungssicherheit für die nächsten zwei Jahre.

Professor Thomas Popp, Staatssekretär in der Staatskanzlei des Freistaates Sachsen, äußerte sich ebenfalls zur Entwicklung der wirtschaftspolitischen Rahmenbedingungen in Sachsen und richtete sich mit stärkenden Worten an die Mitgliedsunternehmen: "Es verdient höchsten Respekt, unter welch schwierigen Umständen sie sich am Markt behaupten und dem starken Druck der weltweiten Konkurrenz standhalten. Der Sächsischen Staatsregierung ist bewusst, mit welchen Herausforderungen die Textilindustrie und weitere Branchen umgehen müssen. Vor allem muss für das Thema Energiekosten dringend eine Lösung gefunden werden. Zudem sind Innovationen wichtig. Wir in Sachsen setzen auf Forschung an den Hochschulen und außeruniversitären Forschungseinrichtungen und die Innovationskraft der Branche. Mit Blick auf den demografischen Wandel brauchen wir neue Ansätze, damit die Altersabgänge der nächsten Jahre kompensiert werden können. Die gezielte Anwerbung von Fachkräften auch aus dem Ausland gehört dazu. Trotz aktueller Herausforderungen blicken wir mit Zuversicht und gesundem Optimismus nach vorn."

Der vti begrüßte mit der Veranstaltung 3 neue Mitglieder im Vorstand: Claudia Bauer, Curt Bauer GmbH, Aue, Mareen Götz, VOWALON Beschichtung GmbH, Treuen, und Baris Korlu, ONTEX Hygieneartikel Deutschland GmbH, Großpostwitz.

Zwei Vertreter von Mitgliedsunternehmen scheiden aus der Vorstandsarbeit aus: Michael Bauer, Vorstandsmitglied seit 1991 und viele Jahre stellvertretender Vorstandsvorsitzender, sowie Friedmar Götz, im Vorstand seit 2015, Vorstandsvorsitzender bis 2018.

In Würdigung ihres langjährigen und engagierten Wirkens erklärte der Vorstand in seiner heutigen Sitzung beide zu Ehrenmitgliedern.

Die 33. Mitgliederversammlung des vti zeigte deutlich, dass die ostdeutsche Textil- und Bekleidungsindustrie trotz vielfältiger Herausforderungen weiterhin entschlossen sei, ihren Beitrag zur wirtschaftlichen Entwicklung unseres Landes zu leisten. Hierzu pflege der vti eine intensive Verbandsarbeit in Form von Veranstaltungen und Seminaren. Außerordentlich hilfreich sei die enge Zusammenarbeit mit der Wirtschaftsförderung Sachsen. Insbesondere auch deren finanzielle Unterstützung bei der Durchführung von Branchentagen, Projektwerkstätten und Messeauftritten förderten die Wahrnehmung der Branche im industriellen Umfeld unseres Landes, so der Arbeitgeberverband.

Source:

Verband der Nord-Ostdeutschen Textil- und Bekleidungsindustrie e.V.

Ernsting’s family (c) Ernsting’s family
19.06.2024

Ernsting’s family: Fashion Show mit prominenten Gästen

Das Modeunternehmen Ernsting’s family präsentierte seine kommende Herbst-/Winterkollektion 2024 unter dem Motto „FAMILY MOMENTS“ in Form einer bunten Modenschau mit rund 200 Gäste am Dienstag, 11. Juni 2024 im Hotel Atlantic an der Alster.

Als Gäste begrüßte das Unternehmen die britische Schauspielerin Elizabeth Hurley mit ihrem Sohn Damian und Model & Schauspielerin Brigitte Nielsen. Auf dem roten Teppich zeigten sich zudem weitere prominente Gesichter wie u.a. die Schauspieler*innen Elisabeth Röhm, Jörn Schlönvoigt und Lukas Sauer sowie die Moderatorinnen Frauke Ludowig mit ihrer Tochter Nele, Nina Moghaddam und Vanessa Meisinger. Darüber hinaus waren die Sängerinnen Patricia Kelly und Alina Wichmann, der ehemalige Leichtathlet Mathias Mester, Tänzer*innen Christian Polanc und Isabel Edvardsson, Stylistin Miyabi Kawai, Luxus-Makler Marcel Remus mit seiner Mutter Silke, die Reality-TV-Stars Hanna Sökeland und Evanthia Benetatou sowie die Models Ben Melzer, Marie Amiére und Nadine Mirada auf dem Red Carpet der Ernsting´s family Fashion Show zu Gast.

Das Modeunternehmen Ernsting’s family präsentierte seine kommende Herbst-/Winterkollektion 2024 unter dem Motto „FAMILY MOMENTS“ in Form einer bunten Modenschau mit rund 200 Gäste am Dienstag, 11. Juni 2024 im Hotel Atlantic an der Alster.

Als Gäste begrüßte das Unternehmen die britische Schauspielerin Elizabeth Hurley mit ihrem Sohn Damian und Model & Schauspielerin Brigitte Nielsen. Auf dem roten Teppich zeigten sich zudem weitere prominente Gesichter wie u.a. die Schauspieler*innen Elisabeth Röhm, Jörn Schlönvoigt und Lukas Sauer sowie die Moderatorinnen Frauke Ludowig mit ihrer Tochter Nele, Nina Moghaddam und Vanessa Meisinger. Darüber hinaus waren die Sängerinnen Patricia Kelly und Alina Wichmann, der ehemalige Leichtathlet Mathias Mester, Tänzer*innen Christian Polanc und Isabel Edvardsson, Stylistin Miyabi Kawai, Luxus-Makler Marcel Remus mit seiner Mutter Silke, die Reality-TV-Stars Hanna Sökeland und Evanthia Benetatou sowie die Models Ben Melzer, Marie Amiére und Nadine Mirada auf dem Red Carpet der Ernsting´s family Fashion Show zu Gast.

Die Fashion-Highlights für die ganze Familie wurden von bekannten Modellen, wie Moderatorin Tanja Bülter, Handwerkerin & Model Sandra Hunke, der ehemaligen GNTM-Teilnehmerin und Model Sayana Ranjan und dem Curvy-Model & Influencerin Saskia Grimm auf dem Laufsteg präsentiert. Immer im Fokus: das Thema Familie.

Ernsting’s family Kommunikationschef Marcello Concilio erklärt warum das Thema Familie so wichtig ist: „Wir sind eine Marke, die in jeder Facette Familie feiert, überzeugt davon, dass starke Werte das Gewebe einer starken Gemeinschaft sind. "Wir sind Familie." Dieser Ausdruck geht über das traditionelle Kernfamilienmodell hinaus; er umfasst alle Formen der Familie. In der heutigen Welt ist Familie nicht nur durch Blutsverwandtschaft definiert. Sie umfasst diejenigen, die wir zu den unseren zählen, diejenigen, mit denen wir uns über gemeinsame Werte, Erfahrungen oder Träume verbunden fühlen. Mit unserer Show möchten wir die Schönheit der Familie, die Wärme des Zusammenseins und die kostbaren FAMILY MOMENTS feiern.“

More information:
Ernsting’s family fashion show
ANDRITZ to supply needlepunch line to Şiteks Bild: ANDRITZ
19.06.2024

ANDRITZ to supply needlepunch line to Şiteks

International technology group ANDRITZ has received an order from the Turkish insulation felt manufacturer Şiteks to supply a complete needlepunch line for its production plant in Tekirdag.

With this investment, Şiteks will expand its production capacity to meet the international demand for needlepunched nonwoven insulation products in the automotive and construction sectors. The line is scheduled to start up in the first quarter of 2025. This is the second line that Şiteks has purchased from ANDRITZ.

The ANDRITZ needlepunch eXcelle line for Şiteks can process different types of fibers, including natural fibers, and is specifically designed to meet the customer’s requirements in terms of productivity, quality, and sustainability.

Şiteks Şişmanlar Tekstil San. ve Tic. A.Ş, a member of the Hassan Group, is one of Europe’s largest manufacturers of thermal and acoustic insulation felts. Its products are used in a wide range of applications in the automotive, white goods, construction, and mattress and furniture industries.

International technology group ANDRITZ has received an order from the Turkish insulation felt manufacturer Şiteks to supply a complete needlepunch line for its production plant in Tekirdag.

With this investment, Şiteks will expand its production capacity to meet the international demand for needlepunched nonwoven insulation products in the automotive and construction sectors. The line is scheduled to start up in the first quarter of 2025. This is the second line that Şiteks has purchased from ANDRITZ.

The ANDRITZ needlepunch eXcelle line for Şiteks can process different types of fibers, including natural fibers, and is specifically designed to meet the customer’s requirements in terms of productivity, quality, and sustainability.

Şiteks Şişmanlar Tekstil San. ve Tic. A.Ş, a member of the Hassan Group, is one of Europe’s largest manufacturers of thermal and acoustic insulation felts. Its products are used in a wide range of applications in the automotive, white goods, construction, and mattress and furniture industries.

Source:

ANDRITZ AG

KARL MAYER GROUP: New General Manager at Romanian subsidiary (c) KARL MAYER GROUP
Patrick Mack
19.06.2024

KARL MAYER GROUP: New General Manager at Romanian subsidiary

The KARL MAYER GROUP founds a production company in Romania and hires Patrick Mack as an additional General Manager.

In October 2023, the KARL MAYER GROUP founded a production company in Romania to make itself more resilient and strengthen its competitiveness. KARL MAYER ROMANIA S.R.L. will initially start production in Baia Mare, which were rented in February 2024. A move to a new factory building in the neighbourhood is planned in the future.

In May of this year, Patrick Mack took up his position as General Manager at the Romanian subsidiary of KARL MAYER. He will be supported in his tasks by Manfred Reinhold, also at the head of KARL MAYER ROMANIA. Patrick Mack will manage the business locally.

The KARL MAYER GROUP founds a production company in Romania and hires Patrick Mack as an additional General Manager.

In October 2023, the KARL MAYER GROUP founded a production company in Romania to make itself more resilient and strengthen its competitiveness. KARL MAYER ROMANIA S.R.L. will initially start production in Baia Mare, which were rented in February 2024. A move to a new factory building in the neighbourhood is planned in the future.

In May of this year, Patrick Mack took up his position as General Manager at the Romanian subsidiary of KARL MAYER. He will be supported in his tasks by Manfred Reinhold, also at the head of KARL MAYER ROMANIA. Patrick Mack will manage the business locally.

The German-American has already set up a factory for a foreign company in Romania and has a clear idea of his new role: "KARL MAYER ROMANIA is of extreme strategic importance. That is why I want to build a site that fits seamlessly into the manufacturing footprint of the KARL MAYER GROUP. The new production facility should fulfil all KARL MAYER standards, contribute to the improvement of the company as a whole and represent it accordingly," explains Patrick Mack.

Source:

KARL MAYER Verwaltungsgesellschaft AG

Jeanologia receives ‘Cristobal Balenciaga’ award (c) Jeanologia
Enrique Silla, CEO and founder of Jeanologia
18.06.2024

Jeanologia receives ‘Cristobal Balenciaga’ award

Jeanologia has been honored with the title of 'Best Business Project' in the inaugural edition of the Spanish Fashion Academy Awards, aimed at recognizing and highlighting the key players in the Spanish fashion industry.

At a gala celebrating Spanish talent, Jeanologia emerged as a leading authority in sustainability and technology applied to fashion. The accolade from the Spanish Fashion Academy acknowledges Jeanologia's global vision and leadership, as well as its ability to catalyze positive change in the global fashion industry. Chosen from over 400 contenders and endorsed by the votes of 129 distinguished founding academics, the award reflects the recognition of Jeanologia's influence in the sector.

The award ceremony, held on Thursday, June 13, at Madrid's Teatro Fernán Gómez Centro Cultural de la Villa, attracted prominent figures from the Spanish fashion scene and marked a significant moment in Spanish fashion, paying homage to the legacy of Cristóbal Balenciaga, a pivotal figure who would have turned 129 in 2024.

Jeanologia has been honored with the title of 'Best Business Project' in the inaugural edition of the Spanish Fashion Academy Awards, aimed at recognizing and highlighting the key players in the Spanish fashion industry.

At a gala celebrating Spanish talent, Jeanologia emerged as a leading authority in sustainability and technology applied to fashion. The accolade from the Spanish Fashion Academy acknowledges Jeanologia's global vision and leadership, as well as its ability to catalyze positive change in the global fashion industry. Chosen from over 400 contenders and endorsed by the votes of 129 distinguished founding academics, the award reflects the recognition of Jeanologia's influence in the sector.

The award ceremony, held on Thursday, June 13, at Madrid's Teatro Fernán Gómez Centro Cultural de la Villa, attracted prominent figures from the Spanish fashion scene and marked a significant moment in Spanish fashion, paying homage to the legacy of Cristóbal Balenciaga, a pivotal figure who would have turned 129 in 2024.

Enrique Silla, CEO and founder of Jeanologia, accepted the award statuette, a design by Helena Rohner inspired by Balenciaga's iconic headdress.

Source:

Jeanologia / Sapristi Décom

18.06.2024

Dilo Temafa: Sale of line extension to Eco-Technilin

Dilo Temafa, a specialist in machinery and equipment for fibre preparation and natural fibre processing, announces the sale of a line extension to Eco-Technilin. The machines will complement an existing flax fibre preparation plant in France to enable higher fibre quality.

Eco-Technilin, a producer of sustainable materials, has chosen the machines to expand its production capacity and increase its efficiency. The plant expansion is specifically designed to efficiently clean flax scutcher tow and meet the high demands of modern manufacturing, while increasing process stability and plant availability.

Dilo Temafa has been active in the field of natural fibre extraction for more than thirty years and has supplied numerous systems for the processing of bast fibres, e.g. flax and industrial hemp. The fibres obtained are used in various industries, including the construction, automotive, nonwovens and textile industries, and make a contribution to minimising the ecological footprint.

Dilo Temafa, a specialist in machinery and equipment for fibre preparation and natural fibre processing, announces the sale of a line extension to Eco-Technilin. The machines will complement an existing flax fibre preparation plant in France to enable higher fibre quality.

Eco-Technilin, a producer of sustainable materials, has chosen the machines to expand its production capacity and increase its efficiency. The plant expansion is specifically designed to efficiently clean flax scutcher tow and meet the high demands of modern manufacturing, while increasing process stability and plant availability.

Dilo Temafa has been active in the field of natural fibre extraction for more than thirty years and has supplied numerous systems for the processing of bast fibres, e.g. flax and industrial hemp. The fibres obtained are used in various industries, including the construction, automotive, nonwovens and textile industries, and make a contribution to minimising the ecological footprint.

More information:
Dilo DiloGroup EcoTechnilin flax
Source:

DiloGroup

Mayer & Cie. at ITM (c) Mayer & Cie
Relanit 3.2 HS II
18.06.2024

Mayer & Cie. at ITM

Mayer & Cie. presented an overview of its current portfolio in the circular knitting sector at the ITM in Istanbul. Two machine types – the SF4 3.2 III and the Relanit 3.2 HS II – and various smart solutions that make circular knitting more efficient were on display. knithawk, a tool for the optical detection of knitting defects, met with interest among the visitors. The same was true for knitlink, Mayer & Cie's hub for digital solutions. Spare parts packages and conversion kits are also in demand for the long-term value retention of Mayer & Cie. machines.

Relanit 3.2 HS II
The Relanit 3.2 HS mechanical single jersey machine offers high productivity, especially in the context of elastic plating. It processes a wide range of yarns and qualities reliably. It is suitable for processing recycled yarns. Their energy consumption is up to a third lower than that of a circular knitting machine with conventional technology.

Mayer & Cie. presented an overview of its current portfolio in the circular knitting sector at the ITM in Istanbul. Two machine types – the SF4 3.2 III and the Relanit 3.2 HS II – and various smart solutions that make circular knitting more efficient were on display. knithawk, a tool for the optical detection of knitting defects, met with interest among the visitors. The same was true for knitlink, Mayer & Cie's hub for digital solutions. Spare parts packages and conversion kits are also in demand for the long-term value retention of Mayer & Cie. machines.

Relanit 3.2 HS II
The Relanit 3.2 HS mechanical single jersey machine offers high productivity, especially in the context of elastic plating. It processes a wide range of yarns and qualities reliably. It is suitable for processing recycled yarns. Their energy consumption is up to a third lower than that of a circular knitting machine with conventional technology.

In Istanbul, Mayer & Cie. presented an updated version of its flagship, the Relanit 3.2 HS II. The new open-width take down is the single component that attracted the most interest. It ensures a uniform pull-off tension of the knitted fabric over its entire circumference. The knitted hose is only opened below the take-down rollers. Furthermore, the take-dwon is equipped with two drives: one for tensioning, one for rewinding. Both can be controlled separately.

Another innovation of the Relanit 3.2 HS is aimed at reducing downtimes: The needle with predetermined breaking point, which was developed together with Groz-Beckert, prevents it from breaking uncontrollably and, in the worst case, breaking needle butt. The new spring sinker is also a joint development with Groz-Beckert. This makes the Relanit 3.2 HS II run more smoothly, produce less noise as well as with less wear and tear.

SF4-3.2 III for lightweight three-tread fleece knitted fabrics
With its SF4-3.2 III, Mayer & Cie. is addressing a trend in the clothing industry that is reflected beyond Turkey: lightweight, elastic three-thread knitted fabrics in both pure cotton and blends.

New Control 5.0 machine control system
Both ITM machine exhibits were on display with the new Control 5.0 machine control system. Control 5.0 is a prerequisite for using knitlink, the hub for Mayer & Cie's digital applications. In this function, the machine control system attracted interest from various large customers.

In the standard SmartControl version, as shown in Istanbul, a so-called Smart Knob is attached to each machine foot. From there, all the functions that the machine operator needs for his work are available. More in-depth settings, such as those made by the knitting manager, are only possible from a mobile device. Any number of Mayer & Cie. machines can be operated from this at the same time.

knithawk
knithawk, a tool for optical defect detection, inspects the knitted fabric as it is produced. It sits in the single jersey machine directly at the knitting point. If knithawk detects a serious or recurring error, the machine is stopped. The tool also creates an error log.

Machine-specific upgrade and conversion kits
With its upgrade kits, Mayer & Cie. brings technological innovations to existing machines. These range from machine-specific upgrades, such as the Performance Kit for existing Relanit 3.2 models to the Senso Blue RS lubrication system.

In addition to the upgrade kits, Mayer & Cie. offers conversion kits for popular machine types. Two are currently available: for the MV4 3.2 II/MBF 3.2 and the S4-3.2 II/ SF4-3.2 III.

Source:

Mayer & Cie.

Dibella: Laundry tracking service for customers (c) Datamars
18.06.2024

Dibella: Laundry tracking service for customers

Dibella is making life easier for its textile service customers with a new service: on request, hotel textiles can be ordered with Datamars transponders directly ex works. The chips are permanently available at the Dibella warehouse - the goods are delivered fully equipped.

To relieve its customers, Dibella now offers a new RFID-based laundry tracking service: On request, the company equips textiles ex works with LaundryChips (RFID tags), from Datamars (CH). Dibella is cooperating directly with the Swiss company for this unique service. Customers do not have to worry about ordering or providing the tags - saving them time and effort.

Dibella is making life easier for its textile service customers with a new service: on request, hotel textiles can be ordered with Datamars transponders directly ex works. The chips are permanently available at the Dibella warehouse - the goods are delivered fully equipped.

To relieve its customers, Dibella now offers a new RFID-based laundry tracking service: On request, the company equips textiles ex works with LaundryChips (RFID tags), from Datamars (CH). Dibella is cooperating directly with the Swiss company for this unique service. Customers do not have to worry about ordering or providing the tags - saving them time and effort.

Cost advantage
This new system offers a cost advantage because: It is much more cost effective to send large batches of chips bundled together for production than to make hundreds of shipments per year for each individual order. Handling costs are increasing and shipping costs, especially overseas, have risen immensely. In addition, the customs authorities in some countries are very strict when it comes to importing chips, and this new system also minimizes the risk of customs-related delivery delays.

Transponder data as a future service
Another service is already in the pipeline: Dibella will soon offer the option of directly reading out the LaundryChips in its main warehouse and providing them as a CSV file together with the delivery note. This will eliminate the work step of scanning new goods for the textile service - when the goods arrive, the CSV file is simply entered into the system and can then be fed directly into the laundry cycle.

As there are different chip systems from company to company, this solution cannot be implemented directly for all textile service companies - but Dibella wants to develop further.

Benefits of RFID for laundries and their customers
The RFID technology not only improves efficiency, reduces losses and increases profitability in the laundry industrial process. RFID also improves the quality of service that the textile services can offer to their customers, thanks to a more efficient workflow and instant data exchange between textile services and their customers. No more worries or discussions about lost textiles: the customer knows exactly how many and which pieces have arrived/departed from/to the laundry. In this way, transparency with the customer is improved and invoicing can be based on reliable data. In addition, portable RFID readers allow for automated and quick daily inventory at the customer’s site to request clean textiles from the laundry on time.

Source:

Dibella GmbH

adidas and JJJJound: José Mourinho presents latest Collection (c) adidas AG
18.06.2024

adidas and JJJJound: José Mourinho presents latest Collection

adidas Originals and Montreal-based design studio, JJJJound, return to present their latest collection.

Inspired by the Three Stripes’ sporting heritage and driven by a commitment to authentic storytelling, the second adidas Originals by JJJJound collection draws on quintessential footballing aesthetics with a 7 piece apparel, accessories, and footwear offering.

The apparel and accessories selection includes an all black track top and matching pair of track pants, a tonal white jersey, and a black airliner bag, as well as a co-branded football and bag set. The collection is then rounded out by a new take on the classic Samba sneaker.

Accompanying the launch of the collection is a campaign featuring football legend José Mourinho. Captured by photographer Liam MacRae amidst a backdrop of quotidian Portuguese life, the José campaign is an ode to Samba’s time honored legacy in sport and culture.

adidas Originals and Montreal-based design studio, JJJJound, return to present their latest collection.

Inspired by the Three Stripes’ sporting heritage and driven by a commitment to authentic storytelling, the second adidas Originals by JJJJound collection draws on quintessential footballing aesthetics with a 7 piece apparel, accessories, and footwear offering.

The apparel and accessories selection includes an all black track top and matching pair of track pants, a tonal white jersey, and a black airliner bag, as well as a co-branded football and bag set. The collection is then rounded out by a new take on the classic Samba sneaker.

Accompanying the launch of the collection is a campaign featuring football legend José Mourinho. Captured by photographer Liam MacRae amidst a backdrop of quotidian Portuguese life, the José campaign is an ode to Samba’s time honored legacy in sport and culture.

Source:

adidas AG

Rieter: Implemention of complete spinning process (c) Rieter
From left to right: Sheng Du, Sales Engineer, Rieter, South China; Renguan Lian, Regional Sales Manager, Rieter, South China; Michael Hubensteiner, Country Managing Director Rieter China; Yiyu Zhan, Chairman of Guangxi Baisheng; Chanhong Feng, Manager of Guangxi Baisheng; Michael Wang, Senior Vice President, Rieter, Sales China.
18.06.2024

Rieter: Implemention of complete spinning process

Guangxi Baisheng Textile Co., Ltd. signed an agreement with Rieter to implement the world’s first complete spinning process using Rieter’s latest air-jet spinning technology J 70.

This move will enable the vertically integrated textile company based in Guangxi, China, to further ensure a steady yarn supply for its knitting operations. Rieter’s air-jet spinning machine J 70 features 200 individually automated spinning units that independently manage quality cuts and natural ends down quickly and efficiently. The J 70 also boasts delivery speeds of up to 600 meters per minute and supports up to four lots simultaneously. In addition, Rieter’s latest generation yarn clearer identifies weak yarn during production.

Guangxi Baisheng Textile Co., Ltd. signed an agreement with Rieter to implement the world’s first complete spinning process using Rieter’s latest air-jet spinning technology J 70.

This move will enable the vertically integrated textile company based in Guangxi, China, to further ensure a steady yarn supply for its knitting operations. Rieter’s air-jet spinning machine J 70 features 200 individually automated spinning units that independently manage quality cuts and natural ends down quickly and efficiently. The J 70 also boasts delivery speeds of up to 600 meters per minute and supports up to four lots simultaneously. In addition, Rieter’s latest generation yarn clearer identifies weak yarn during production.

CARBIOS and TOMRA Textiles join forces (c) CARBIOS
Mathieu BERTHOUD, Strategic Sourcing Director, CARBIOS; Vibeke KROHN, Head of TOMRA Textiles; Emmanuel LADENT, CEO, CARBIOS; Mari Larsen SÆTHER, Recycling Lead, TOMRA Textiles
18.06.2024

CARBIOS and TOMRA Textiles join forces

CARBIOS and TOMRA Textiles, a tech venture set up by the sorting technology company TOMRA, announce the signing of an agreement to collaborate on establishing an efficient stream in Northern Europe from textile waste collection, sorting and preparation to recycling using CARBIOS’ enzymatic depolymerization technology at its first commercial plant currently under construction in Longlaville, France

The monomers obtained will be used to produce recycled polyester (r-PET) fiber, closing the loop for polyester textile circularity.

The innovations from both TOMRA Textiles and CARBIOS contribute to addressing critical gaps in the value chain and significantly increase textile-to-textile recycling from its current rate of 1%1. By accelerating a circular economy for polyester, a sustainable alternative to incineration or landfill is made available.

CARBIOS and TOMRA Textiles, a tech venture set up by the sorting technology company TOMRA, announce the signing of an agreement to collaborate on establishing an efficient stream in Northern Europe from textile waste collection, sorting and preparation to recycling using CARBIOS’ enzymatic depolymerization technology at its first commercial plant currently under construction in Longlaville, France

The monomers obtained will be used to produce recycled polyester (r-PET) fiber, closing the loop for polyester textile circularity.

The innovations from both TOMRA Textiles and CARBIOS contribute to addressing critical gaps in the value chain and significantly increase textile-to-textile recycling from its current rate of 1%1. By accelerating a circular economy for polyester, a sustainable alternative to incineration or landfill is made available.

TOMRA Textiles is on a mission to close the gap in textile circularity, by contributing to designing and scaling textile sorting plants. Under this partnership agreement, TOMRA Textiles will explore specific, tangible measures to enable the preparation of post-consumer polyester waste for biorecycling according to CARBIOS’ specifications.

CARBIOS' biorecycling technology involves breaking down polyester fibers into their basic components using enzymes, which are then used to produce high-quality recycled PET materials such as fibers for the textile industry. The breakthrough collaboration with TOMRA will redirect the challenging PET fraction of polyester textile waste towards biorecycling, showcasing a mutual dedication to pioneering recycling solutions for a circular economy.

1 Ellen MacArthur Foundation, 2017

Source:

CARBIOS

KARL MAYER erhält Preis für nachhaltiges Indigofärben  (c) Thomas Ecke / DISQ / ntv / DUP UNTERNEHMER
: ntv-Moderator Torsten Knippertz (links im Bild) im Interview mit Arno Gärtner, CEO der KARL MAYER GROUP
17.06.2024

KARL MAYER erhält Preis für nachhaltiges Indigofärben

KARL MAYER erhält für seine Lösung zum nachhaltigen Indigofärben den Deutschen Award für Nachhaltigkeitsprojekte 2024.

In der Bertelsmann-Repräsentanz in Berlin erhielt das Unternehmen am 11. Juni 2024 den Deutschen Award für Nachhaltigkeitsprojekte 2024 in der Kategorie „Produktion“ und landete hier zudem auf Platz 1 unter den insgesamt vier Preisträgern.

Der Preis wird vom Deutschen Institut für Service-Qualität, dem DUP-Unternehmer-Magazin und dem Nachrichtensender ntv verliehen. Schirmherrin ist die ehemalige Justiz- und Wirtschaftsministerin Brigitte Zypris, die zugleich zum Jury-Team gehört. Das hochkarätig besetzte Entscheidungsgremium sondiert Projekte aus allen Wirtschaftsbereichen, die Nachhaltigkeit vorbildhaft umsetzen – in diesem Jahr 70 Unternehmen aus insgesamt 342 Nominierungen.

KARL MAYER erhält für seine Lösung zum nachhaltigen Indigofärben den Deutschen Award für Nachhaltigkeitsprojekte 2024.

In der Bertelsmann-Repräsentanz in Berlin erhielt das Unternehmen am 11. Juni 2024 den Deutschen Award für Nachhaltigkeitsprojekte 2024 in der Kategorie „Produktion“ und landete hier zudem auf Platz 1 unter den insgesamt vier Preisträgern.

Der Preis wird vom Deutschen Institut für Service-Qualität, dem DUP-Unternehmer-Magazin und dem Nachrichtensender ntv verliehen. Schirmherrin ist die ehemalige Justiz- und Wirtschaftsministerin Brigitte Zypris, die zugleich zum Jury-Team gehört. Das hochkarätig besetzte Entscheidungsgremium sondiert Projekte aus allen Wirtschaftsbereichen, die Nachhaltigkeit vorbildhaft umsetzen – in diesem Jahr 70 Unternehmen aus insgesamt 342 Nominierungen.

Die KARL MAYER GROUP überzeugte durch die Entwicklung von BLUEDYE, einer Lösung zur umweltschonenden Denim-Produktion. Die Jury lobte das Projekt als gute Lösung, die alle Ziele einer Produktionsverbesserung bedienen kann, u. a. Optimierungen bei Qualität und Umweltschutz sowie Reduzierung der Kosten. Dem Projekt wird eine hohe Relevanz für die nachhaltige Produktion von Jeans zugesprochen.

BLUEDYE ist eine Alternative zu den umweltbelastenden Verfahren der heutigen Denim-Produktion. Sie zahlt auf gleich vier Ziele der Sustainable Development Goals für Unternehmen der Vereinten Nationen ein.

Durch die stickstoffbasierte Färbetechnologie minimiert BLUEDYE die erheblichen Mengen an Wasser und Chemikalien, die herkömmlicherweise beim Denim-Färbeprozess verbraucht werden. Der Bedarf an den Hauptschadstoffen Hydrosulfit und Natronlauge kann um mehr als 60 % und die benötigte Wassermenge um mindestens 50 % reduziert werden. Zusätzlich entsteht weniger Garnabfall. Damit trägt BLUEDYE zu einer nachhaltigen Produktion bei (Ziel 12).

Weniger Chemikalieneinsatz bedeutet zugleich weniger Wasserverschmutzung – ein Vorteil, der im Verbund mit der erheblichen Wassereinsparung für sauberes Wasser und damit für die Erfüllung von Ziel 6 sorgt. Zudem führen weniger Schadstoffe im Produktionsprozess zu einem gesünderen, menschenwürdigeren Arbeitsumfeld, wie es beim Ziel 8 gefordert wird.

Gemäß dem Ziel 9 fördert BLUEDYE Innovation durch die Einführung modernster Technologien. 2018 hat KARL MAYER Patente für eine fortschrittliche Denim-Färbetechnologie erworben und auf der Grundlage seines umfassenden Textilmaschinen-Know-hows eine marktfähige Anlage mit höchstem Kundennutzen entwickelt.

Mit BLUEDYE können die Unternehmen der Denim-Branche ihre Produktionsprozesse effizienter und umweltfreundlicher gestalten und ihre Wettbewerbsfähigkeit verbessern: Die positiven Effekte durch BLUEDYE wurden durch Vergleichsmessungen an einer Pilotanlage bei einem Feldtestkunden evaluiert. Referenzwerte bei der Gegenüberstellung waren die Verbrauchsdaten einer bereits seit Längerem im Betrieb befindlichen Produktionsanlage.

Mit BLUEDYE lassen sich die Betriebskosten um bis zu 20 % senken und zugleich die hohen Käuferanforderungen an die Farbqualität der Stoffe und die Farbdurchdringung der Garne von Jeans erfüllen.

Source:

KARL MAYER Verwaltungsgesellschaft AG

Girbau: Appointment of new President (c) Girbau
17.06.2024

Girbau: Appointment of new President

Girbau, a company in total textile care solutions, has appointed Diego Hervás as its new President. Hervás takes on this role with the aim of supporting Girbau's planned growth, contributing his strategic vision and results-oriented approach, in line with the company's values and legacy.

Mercè Girbau, Chair and CEO, and Pere Girbau, CEO, the third generation of this family firm, will continue to perform their functions and work on long-term strategy, innovation, sustainability and corporate culture. Both highlighted Hervás' career in both multinationals and family firms, emphasizing "his ability to fit into Girbau's strategic plan and vision".

Diego Hervás' career includes over 20 years experience in executive positions in multinationals like Xerox and major family businesses like Comexi. In these projects he has proven his capacity for leadership, innovation and team management. Hervás studied Telecommunications Engineering and has complemented his training with a range of courses and master's degrees in management at prestige institutions including IESE and INSEAD.

Girbau, a company in total textile care solutions, has appointed Diego Hervás as its new President. Hervás takes on this role with the aim of supporting Girbau's planned growth, contributing his strategic vision and results-oriented approach, in line with the company's values and legacy.

Mercè Girbau, Chair and CEO, and Pere Girbau, CEO, the third generation of this family firm, will continue to perform their functions and work on long-term strategy, innovation, sustainability and corporate culture. Both highlighted Hervás' career in both multinationals and family firms, emphasizing "his ability to fit into Girbau's strategic plan and vision".

Diego Hervás' career includes over 20 years experience in executive positions in multinationals like Xerox and major family businesses like Comexi. In these projects he has proven his capacity for leadership, innovation and team management. Hervás studied Telecommunications Engineering and has complemented his training with a range of courses and master's degrees in management at prestige institutions including IESE and INSEAD.

More information:
Girbau Textile Care President
Source:

Girbau

Unisport eröffnet erstes Geschäft in Deutschland (c) Unisport
17.06.2024

Unisport eröffnet erstes Geschäft in Deutschland

Unisport, ein Fachhändler für Fußballausrüstung, eröffnet seinen ersten physischen Store in Deutschland. Das neue Geschäft befindet sich im Münchner Stadtzentrum und öffnete seine Türen kurz vor der mit Spannung erwarteten Fußball-Europameisterschaft am 14. Juni. Die Eröffnung dieses Flagship-Stores markiert einen bedeutenden Meilenstein für Unisport, das seit 2016 eine erfolgreiche E-Commerce-Plattform in Deutschland betreibt.

Das Münchner Geschäft ist strategisch günstig in der Innenstadt zwischen Stachus und Marienplatz gelegen. Mit dem Fokus auf ein immersives Fußballerlebnis bietet der neue Flagship-Store:

  • Ein breites Sortiment an Fußballtrikots, einschließlich das der deutschen Nationalmannschaft (DFB) und weiterer, bei der EM teilnehmender Nationen (Italien, Frankreich, Spanien, England usw.).
  • Den offiziellen EM 2024 Fußball von adidas
  • Die neuesten Fußballschuhe.
  • Personalisierte Bedruckung von Trikots mit eigenem Namen und Nummer oder dem des Lieblingsspielers.
  • Das Spiel “Subsoccer”.

Unisport, ein Fachhändler für Fußballausrüstung, eröffnet seinen ersten physischen Store in Deutschland. Das neue Geschäft befindet sich im Münchner Stadtzentrum und öffnete seine Türen kurz vor der mit Spannung erwarteten Fußball-Europameisterschaft am 14. Juni. Die Eröffnung dieses Flagship-Stores markiert einen bedeutenden Meilenstein für Unisport, das seit 2016 eine erfolgreiche E-Commerce-Plattform in Deutschland betreibt.

Das Münchner Geschäft ist strategisch günstig in der Innenstadt zwischen Stachus und Marienplatz gelegen. Mit dem Fokus auf ein immersives Fußballerlebnis bietet der neue Flagship-Store:

  • Ein breites Sortiment an Fußballtrikots, einschließlich das der deutschen Nationalmannschaft (DFB) und weiterer, bei der EM teilnehmender Nationen (Italien, Frankreich, Spanien, England usw.).
  • Den offiziellen EM 2024 Fußball von adidas
  • Die neuesten Fußballschuhe.
  • Personalisierte Bedruckung von Trikots mit eigenem Namen und Nummer oder dem des Lieblingsspielers.
  • Das Spiel “Subsoccer”.
Source:

Unisport / crystal communications GmbH

Innovation Lab Eröffnung Foto CWS Workwear International GmbH
v.l.n.r.: Hartmut Engler (CEO CWS Workwear), Melanie Deppe (Head of Product Quality CWS Workwear), Oliver Quilling (Landrat), Stefanie Leibold (Leiterin Innovation Lab CWS Workwear)
13.06.2024

CWS Workwear eröffnet Innovation Lab für nachhaltige Textilien

Das CWS Workwear Innovation Lab, gelegen in der Max-Planck-Straße 10 in Dreieich, verbindet ein innovatives Konzept aus Labor und Showroom im Industrial Style. Das Lab ist speziell darauf ausgelegt, Produkte und Materialien zu testen, die neu eingeführt werden, soll aber zugleich auch als Schulungsort dienen.

„Im Innovation Lab führen wir Analysen durch zur Verlängerung der Lebensdauer unserer Textilien“, erklärt Stefanie Leibold, Dipl.-Ingenieurin der Waschmitteltechnologie und Leiterin des CWS Workwear Innovation Labs. „Ein Augenmerk liegt dabei auf der textilen Forensik, auf Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstandards sowie auf einer individuellen und professionellen Fehleranalyse.“ Das gilt nicht nur für neue Produktentwicklungen, sondern auch für Arbeitskleidung, die bereits im Einsatz ist. CWS Workwear bietet Arbeitskleidung mit Rundum-Service vom Waschen bis hin zum Recycling an und setzt auf ein zirkuläres Geschäftsmodell.

Das CWS Workwear Innovation Lab, gelegen in der Max-Planck-Straße 10 in Dreieich, verbindet ein innovatives Konzept aus Labor und Showroom im Industrial Style. Das Lab ist speziell darauf ausgelegt, Produkte und Materialien zu testen, die neu eingeführt werden, soll aber zugleich auch als Schulungsort dienen.

„Im Innovation Lab führen wir Analysen durch zur Verlängerung der Lebensdauer unserer Textilien“, erklärt Stefanie Leibold, Dipl.-Ingenieurin der Waschmitteltechnologie und Leiterin des CWS Workwear Innovation Labs. „Ein Augenmerk liegt dabei auf der textilen Forensik, auf Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstandards sowie auf einer individuellen und professionellen Fehleranalyse.“ Das gilt nicht nur für neue Produktentwicklungen, sondern auch für Arbeitskleidung, die bereits im Einsatz ist. CWS Workwear bietet Arbeitskleidung mit Rundum-Service vom Waschen bis hin zum Recycling an und setzt auf ein zirkuläres Geschäftsmodell.

Neben der Forschung dient das Innovation Lab künftig auch als Schulungsgebäude. Mit kundenorientierten Workshops zu verschiedenen Themen bietet CWS Workwear die Möglichkeit, einen Einblick in die Welt nachhaltiger Textilien zu erhalten. Dabei können Teilnehmende hinter die Kulissen eines Prüflabors blicken und sich selbst von den Qualitätsstandards überzeugen.

Fast alle CWS Workwear Kollektionen wurden aus umweltfreundlichen Materialien entwickelt und produziert. Damit verfolgt das Unternehmen sein Ziel, bis 2030 die Produktlebensdauer zu verdoppeln sowie Qualitätsmängel zu minimieren, um den Wäscheinvest drastisch zu senken und das Abfallaufkommen deutlich zu verringern.

„Die Eröffnung unseres Innovation Labs ist ein bedeutendes Kapitel in der Geschichte von CWS Workwear, die 1899 in Hamburg begann“, sagt Hartmut Engler, CEO von CWS Workwear. „Hier in unserem neuen Innovation Lab in Dreieich schaffen wir die Voraussetzungen für die nächste Generation nachhaltiger Textilien. Durch innovative Forschung und praxisnahe Tests stellen wir sicher, dass unsere Produkte nicht nur den höchsten Qualitätsstandards entsprechen, sondern auch einen wesentlichen Beitrag zum Umweltschutz leisten.“

Source:

CWS Workwear International GmbH

DECATHLON: Entwicklung einer Neopren-Alternative (c) DECATHLON
12.06.2024

DECATHLON: Entwicklung einer Neopren-Alternative

  • Decathlon und das amerikanische Unternehmen Yulex entwickeln gemeinsam Yulex100, eine Alternative zu Polychloropren (“Neopren”).
  • Yulex100 besteht zu 100 % aus FSC®- und PEFC®-zertifiziertem Naturkautschuk.
  • Die Neopren-Alternative wird zunächst für Surfanzüge und Schwimmtops im Decathlon Sortiment eingesetzt.

Polychloropren, besser bekannt als Neopren, ist ein Synthesekautschuk, der aus Erdöl oder Kalkstein gewonnen wird. Er ist zwar dehnbar und hält warm, aber die Herstellung ist energie- und CO2-intensiv. Darüber hinaus ist er nicht recycelbar. Auch alternative Produkte auf dem Markt bestehen zu einem gewissen Anteil immer aus synthetischem Kautschuk.
 

  • Decathlon und das amerikanische Unternehmen Yulex entwickeln gemeinsam Yulex100, eine Alternative zu Polychloropren (“Neopren”).
  • Yulex100 besteht zu 100 % aus FSC®- und PEFC®-zertifiziertem Naturkautschuk.
  • Die Neopren-Alternative wird zunächst für Surfanzüge und Schwimmtops im Decathlon Sortiment eingesetzt.

Polychloropren, besser bekannt als Neopren, ist ein Synthesekautschuk, der aus Erdöl oder Kalkstein gewonnen wird. Er ist zwar dehnbar und hält warm, aber die Herstellung ist energie- und CO2-intensiv. Darüber hinaus ist er nicht recycelbar. Auch alternative Produkte auf dem Markt bestehen zu einem gewissen Anteil immer aus synthetischem Kautschuk.
 
Gemeinsam mit dem amerikanischen Unternehmen Yulex, das an der Erforschung und Herstellung von natürlichen Latex- und Kautschukalternativen arbeitet, ist Decathlon nun ein Durchbruch für die Entwicklung eines Schaumstoffs gelungen, der kein synthetischen Kautschuk mehr enthält. Die größte Herausforderung bestand darin, einen Ersatz für das Polymer zu finden, das die Hauptkomponente im Schaumstoff ist, ohne den Produktionsprozess, die Produktleistung oder den Preis zu verändern.  Nach zwei Jahren intensiver Forschung mit über 50 Labortests und 50 verschiedenen Rezepturen ist es gelungen, die erste Neopren-Alternative herzustellen, die frei von synthetischem Kautschuk ist und deren Rohstoff Kautschuk ausschließlich aus PEFC®- oder FSC®-zertifizierten Wäldern bezogen wird.
 
Yulex100 ist damit die erste und derzeit einzige Alternative zu Neopren, die zu 100 % aus zertifiziertem Naturkautschuk besteht. Das Material reduziert die CO2-Äquivalent-Emissionen im Vergleich zu Neoprenschaum um 80 %, bleibt dabei genauso leicht, wärmedämmenden sowie dehnbar und erfüllt alle technischen Anforderungen der Nutzer:innen. Durch den Einsatz von zusätzlich benötigten Materialien, u.a. Reißverschlüsse, Beschichtung, Garne, verändert sich die prozentuale Reduzierung von CO2-Äquivalent-Emissionen entsprechend des Modells. Für den Kinder-Shorty beträgt sie beispielsweise 43 %.
 
Die Neuentwicklung soll sukzessive das gesamte Neopren-Sortiment bei Decathlon ersetzen. Des Weiteren erforschen die Teams aktiv technische Lösungen für andere Wassersportarten wie Tauchen und Freiwasserschwimmen.
 
Decathlons Netto-Null-Emissionsziel

In Übereinstimmung mit dem SBTi Corporate Net Zero Standard verpflichtet sich Decathlon, bis 2050 Treibhausemissionen der gesamten Wertschöpfungskette zu reduzieren und auszugleichen. Bis zu diesem Zeitpunkt will Decathlon die absoluten CO2-Äquivalent-Emissionen um 90 % gegenüber dem Basisjahr 2021 reduzieren. Dabei spielt der Kreislaufgedanke bei der Erreichung seiner Klimaziele und der Verringerung des ökologischen Fußabdrucks eine zentrale Rolle. Das Unternehmen intensiviert daher seine Bemühungen unter anderem um die Skalierung von zirkulären Geschäftsmodellen durch Second-Hand-Angebote, Rückkauf, Vermietung und Abonnements sowie Reparaturen und Ersatzteile. In dem Bewusstsein, dass diese Ziele nicht allein erreicht werden können, kooperiert die Sportartikelmarke mit engagierten und innovativen Partnern.

 

More information:
Decathlon Sportbekleidung Kautschuk
Source:

DECATHLON Deutschland SE & Co. KG

12.06.2024

Lenzing welcomes new shareholder Suzano S/A

The Lenzing Group learned that Lenzing's main shareholder B&C Group and the Brazilian pulp producer Suzano S/A have signed a long-term partnership in connection with the majority stake in Lenzing. As part of this agreement, Suzano S/A will take over a 15 percent stake in Lenzing AG from B&C Group. Suzano is the world's largest pulp producer based in Sao Paolo and recently achieved annual sales of more than EUR 7 billion.

Lenzing's management welcomes the proposed transaction and looks forward working with another core shareholder.

The Lenzing Group learned that Lenzing's main shareholder B&C Group and the Brazilian pulp producer Suzano S/A have signed a long-term partnership in connection with the majority stake in Lenzing. As part of this agreement, Suzano S/A will take over a 15 percent stake in Lenzing AG from B&C Group. Suzano is the world's largest pulp producer based in Sao Paolo and recently achieved annual sales of more than EUR 7 billion.

Lenzing's management welcomes the proposed transaction and looks forward working with another core shareholder.

Source:

Lenzing AG

12.06.2024

B.I.G.powers Cushion Vinyl production plant with green energy

Beaulieu International Group is investing €5 million to transition the fossil based energy supply of its Cushion Vinyl production plant in Wielsbeke, Belgium, to bio mass generated steam supply. A transition to renewable energy. To this end, B.I.G. is collaborating with A&U Energie, a company that converts non-recyclable wood waste into green energy and heat. This strategic move aligns with B.I.G.'s commitment to reach ‘net zero’ for their operations by 2030.

The transition from fossil energy to green steam and the switch to waste gas treatment without direct fossil energy brings significant benefits. First, the switch in technology will lead to 88% reduction in their Belgian Cushion Vinyl carbon footprint related to heat supply and waste gas treatment, compared to the current emissions. Second, the use of steam heating and electric energy provides improved energy efficiency. In addition, the use of steam systems is known for its safety and reliability, providing a safer and more stable heating solution for the Belgian Cushion Vinyl facility. Moreover, the switch to steam and electric energy allows for the use of green electricity in the future, if available.

Beaulieu International Group is investing €5 million to transition the fossil based energy supply of its Cushion Vinyl production plant in Wielsbeke, Belgium, to bio mass generated steam supply. A transition to renewable energy. To this end, B.I.G. is collaborating with A&U Energie, a company that converts non-recyclable wood waste into green energy and heat. This strategic move aligns with B.I.G.'s commitment to reach ‘net zero’ for their operations by 2030.

The transition from fossil energy to green steam and the switch to waste gas treatment without direct fossil energy brings significant benefits. First, the switch in technology will lead to 88% reduction in their Belgian Cushion Vinyl carbon footprint related to heat supply and waste gas treatment, compared to the current emissions. Second, the use of steam heating and electric energy provides improved energy efficiency. In addition, the use of steam systems is known for its safety and reliability, providing a safer and more stable heating solution for the Belgian Cushion Vinyl facility. Moreover, the switch to steam and electric energy allows for the use of green electricity in the future, if available.

In addition to transitioning to 100% green energy, Beaulieu International Group is also dedicated to advancing the circular economy. These efforts encompass various initiatives, including increasing the use of recycled and reused materials. For example, 50% of B.I.G.'s PVC floor coverings are already fully recyclable. Additionally, they are actively working to reduce the environmental impact of their solutions by 42% at the end of their life cycle, striving to minimize product emissions to nearly zero, and eliminating pollutants. Recently at the Belgian Flanders Flooring Days, Beauflor launched its Twilight collection, a cushion vinyl floor created with PVC from 100% bio and circular sources resulting in a 40% reduced CO₂ footprint compared to their conventional heterogeneous CV flooring for residential applications

Furthermore, their cushion vinyl brand Beauflor launched the ReLive concept, a specialized program designed for a circular future, ensuring the collection, sorting, and recycling of PVC flooring cutting waste. Currently, this program focuses on post-installation waste and is exclusively available in France, with the goal of expanding its reach to other EU countries.

Through the establishment of strategic partnerships dedicated to finding innovative ways to repurpose waste materials previously slated for incineration, B.I.G. underscores its commitment to sustainable solutions and collaboration with like-minded organizations. 75% of B.I.G.'s post-industrial waste is now being successfully recycled.

Source:

Beaulieu International Group